Pályázatok

GINOP-6.1.6-17-2018-00214

PROJEKTINFORMÁCIÓK

A kedvezményezett neve: Jobcapital Korlátolt Felelősségű Társaság
A projekt címe: Munkahelyi képzések támogatása mikor-, kis- és középvállaltok munkavállalói számára
A szerződött támogatás összege:11.707.370Ft
A támogatás mértéke: 100 %
A projekt befejezési dátuma: 2021.05.25
A projekt azonosító száma: GINOP-6.1.6-17-2018-00214

A projekt tartalmának bemutatása:

A projekt megvalósítását 2018.011.15-én kezdtük meg a szakmai megvalósító és a projektmenedzsment közreműködésével. 2019. márciusában tartottuk meg az első képzést, majd az év során a további képzéseinket, a képzések megvalósítása a 2020-as évben tovább folytatódott, majd a projekt keretében az utolsó képzésünket 2021. májusában bonyolítottuk le. A képzéseinket a PILOTINVEST Kft. tartotta.

Az alábbi képzéseket tartottuk meg:

Vezetői Készségfejlesztő tréning 5 részvételével került megvalósításra 50 órában.
Vezetői prezentációs és tárgyalástechnika tréning 6 fő bevonásával lett megtartva 30 órában.
Vezetői stresszkezelés és érzelmi kiegyensúlyozottság tréning 5 fő részvételével 20 órában került megvalósításra.
Munkavállalói asszertív kommunikáció tréning 40 órában került megvalósításra 11 fő bevonásával.
Munkavállalói tárgyalástechnika és értékesítési tréningen 9 fő vett részt 20 órában
Munkavállalói prezentációs tréning 10 fő bevonásával 20 órában lett megtartva
Munkavállalói stresszkezelés és érzelmi kiegyensúlyozottság tréning 20 órában került megvalósításra 12 fő bevonásával.
IKT – Excel képzésen 13 fő vett részt 40 órában.

A foglalkoztathatóság fenntartása és fejlesztése munkavállalóink szempontjából létkérdés, ezt szem előtt tartva döntöttünk a képzések lebonyolításáról. A képzési igények központjában a kompetenciafejlesztések állnak. Ezen felül a szakmai ismeretek folyamatos bővítése, a trendek követése is fontos fejlesztési cél. A cél, hogy a munkavállalók munkahelyi készségeinek és kompetenciáinak javítása révén növekedjen a cégük versenyképessége, és erősödjön piaci pozíciójuk. Jelen projekt kereteiben tervezett képzéseket, olyan szellemi tőkebefektetésnek tekintik, amellyel alkalmazottaik meglévő tudását, képességét és készségét fejleszthetik, és ezzel hozzájárulhatnak cégünk hatékony és sikeres működéséhez. A projekt indokoltsága az, hogy vállalkozásunk olyan humánerőforrás bázissal rendelkezzen, amellyel a munkavégzését a lehető leghatékonyabb módon tudja végezni. Cél, hogy a munkavállalók munkahelyi készségeinek és kompetenciáinak javítása révén növekedjen a cégünk versenyképessége, piaci pozíciót erősítse. A képzések által a munkavállalók foglalkoztathatósága, munkahelyi készségei és kompetenciái javulnak, a vállalkozásunk versenyképessége növekszik.

Bérköltségek finanszírozása.
Jobcapital Kft.
GINOP-8.3.5-18-B_3 Mikro, kis és középvállalkozások technológiai korszerűsítése célú hitelprogram.
Projekt azonosító száma: H-EKTG2/107770/2023/339596/001
Elszámolási időszak vége: 2023.12.31.

Működési költségek finanszírozása.

Jobcapital KFT.

GINOP.-8.3.5.18/B MIKRO-, KIS- ÉS KÖZÉPVÁLLALKOZÁSOK TECHNOLÓGIAI KORSZERŰSÍTÉSE CÉLÚ HITELPROGRAM

Sajtóközlemény

A Jobcapital Kft. modern üzleti kihívásokhoz való alkalmazkodását segítő fejlesztési pályázata

2024.02.01

A Jobcapital Korlátolt Felelősségű Társaság a Széchenyi Terv Plusz program keretén belül infrastrukturális és ingatlanberuházás, hőszivattyús rendszer telepítése, eszközbeszerzés, nyelvi képzés, szakmai tanácsadás és információs technológia fejlesztés valósított meg. A fejlesztés európai uniós támogatásból és hazai központi költségvetési előirányzatból történt 144,2 millió forint feltételesen vissza nem térítendő támogatás formájában.

A fejlesztés célja a Jobcapital Kft. modern üzleti és termelési kihívásokhoz való alkalmazkodásának elősegítése volt. A projekt a Széchenyi Terv Plusz program keretében valósult meg.

A 144 200 000 Forint európai uniós támogatás segítségével a vállalkozás 7621 Pécs, Rákóczi út 17. című megvalósítási helyén került sor a fejlesztésre. A pályázat keretében az alábbi tevékenységek valósultak meg:

ingatlan átalakítás
eszközök beszerzése
hőszivattyús rendszer telepítése
képzés és tanácsadás szolgáltatások igénybevétele
üzleti felhőszolgáltatás igénybevétele

A projekt befejezése: 2024. január 31

Projektazonosító: GINOP_PLUSZ-1.2.3-21-2022-03428

További információ kérhető:

Papp Zoltán Péter, ügyvezető

GINOP-3.2.2-8-2-4-16-2017-00271- Hardver és Szoftver beszerzés a Jobcapital Kft-nél

A projekt alapadatai:

Projekt azonosító: GINOP-3.2.2-8-2-4-16-2017-00271
Igényelt támogatás: 17 315 277 Ft

Kedvezményes hitel összeg: 21 644 096 Ft
Önerő: 4 328 819 Ft
Támogatás mértéke: 40%
Projekt költségvetése: 43 288 192 Ft
Projekt tervezett befejezése: 2019.08.31.

A projekt bemutatása:

A Jobcapital Kft. 2014-ben alakult munkaerő toborzásra és kiválasztásra specializálódott vállalkozás, főtevékenységünk a 7820’08 TEÁOR számú munkaerőkölcsönzés, feladataink közé tartozik a teljes körű személyzeti szolgáltatás nyújtása partnereink számára, amely keretében munkaerő közvetítést-, kölcsönzést, előszűrést, toborzást és foglalkoztatási tanácsadást vállalunk. Ügyfeleink elsősorban az elektrotechnikai, nehézipari és szolgáltató iparból kerülnek ki, de egyéni kérések alapján bármely munkaterületen professzionális segítséget nyújtunk a munkáltatóknak a megfelelő személyzet összeállításában. Munkavállalók és álláskeresők számára is folyamatosan bővülő és naprakész állásajánlatokat kínálunk, nyújt, önéletrajz készítési tanácsadással és állásinterjúra való felkészítéssel is segítjük a sikeres munkába állás megvalósulását. A hazai partnerek mellett ausztriai, németországi és svájci kapcsolatokkal is rendelkezünk. A Magyarországon napjainkban jelentkező munkaerőpiaci kihívásnak elengedhetetlen része a folyamatos fejlődés. Hívatásunk, hogy megoldást nyújtsunk a munkaerőpiac igényeire, ezt tervezhető, kreatív, azonban egyszerű folyamatokkal célunk elérni.

Következésképpen úgy láttuk, hogy szükségünk van egy olyan ERP rendszerre, amellyel optimalizálni tudjuk a munkafolyamatainkat. Pályázati projektünk keretében a Hélix Vállalatirányítási Rendszer bevezetését kívánjuk megvalósítani, amelynek beszállítója a Rose Software Kft., emellett informatikai rendszerünket korszerűsítjük, amely folyamatot beszállítóként az InfoComplex Bt. támogatja.

Jelenleg vállalkozásunk 38 főt foglalkoztat, ebből várhatóan 15 fő irodai alkalmazott fogja használni a rendszert a mindennapi ügymenet során, amely segíti őket az adatfolyamatok egyszerűsítésében, a feladatkiosztásban, ellenőrzésben, munkájukat felgyorsítja, leegyszerűsíti, így vállalkozásunk hatékonyabban működik, ezáltal versenyképességünk javul, üzemi eredményünk növekszik.

A projekt keretében beszerezni és megvalósítani kívánt megoldásaink egyrészt a helyben telepített rendszermodulok: CRM, amely alkalmas szerződések tárolására, kampánymenedzsmentre, folyamat nyomonkövetésre; Humán erőforrás menedzsment és bérszámfejtés: a programmal az adatrögzítések gyorsíthatóak és pontosíthatóak; Beszerzési, logisztikai terület: a modul biztosítja az árrés felügyeletét, ami stabilizáló hatással van a nyereségre; Pénzügyi, számviteli terület: segíti a tárgyi eszköz nyilvántartás követését, kezeli a szállítói és a vevői számlákat; Munkafolyamat-irányítási rendszer (workflow): lehetővé teszi, hogy a vállalat alkalmazottai átlátható módon, egyénektől függetlenül valósítsák meg az üzleti célokat; Elektronikus iratkezelés: kiválthatóak a papír alapú dokumentumok, digitalizálhatóak, rendszeren belül történik a dokumentumok iktatása, tárolása, mozgatása, stabil a reklamáció kezelése, problémamegoldás, az iratok életciklusa követhető; Tudásmenedzsment specializált megoldás: különböző csoportosítási lehetőségekkel feljegyzések vihetők fel. Emellett a rendszer mobil megoldáson keresztül is elérhetővé válik. A felhőalapú modulok: Kontrolling és döntéstámogatás; Táv-és csoportmunka támogatás; Szolgáltatásmenedzsment.

A projektben végrehajtott informatikai fejlesztés eredményeképpen beszerzésre kerül 4 db PC konfiguráció, 1 db szünetmentes tápegység, 1 db szerver, 6 db laptop, 2 db projektor és 1 db nyomtató. A fejlesztés nagymértékben javítja cégünk technológiai felkészültségét, versenyképességét és erőforrás-hatékonyságát.

A projekt megvalósulásának helyszíne:

7621 Pécs, Rákóczi út 17

A projekt megvalósulásában közreműködő szervezet:
Pénzügyminisztérium – Gazdaságfejlesztési Programok

Cím: 1139 Budapest, Váci út 83.

E-mail:
Telefon: +36 1 896 6666
Honlap: www.palyazat.gov.hu

A Jobcapital Kft. foglalkoztatásbővítése

a kedvezményezett neve: Jobcapital Korlátolt Felelősségű Társaság

a szerződött támogatás összege: 15 120 000 Forint
a támogatás mértéke: 60%
a projekt tartalmának bemutatása:

A projekt keretein belül 3 új munkatárs felvételét valósítjuk meg. Az új munkatársak a toborzás, kiválasztási folyamatot, CRM rendszerek kezelését segítik, feladataik közé tartozik még az ügyfél szerzés, kezelés, társaságunk szolgáltatásainak eladásösztönző tevékenységének, eszközeinek működtetése, értékesítés. Munkájukkal támogatják a beléptétetési, munkaügyi elszámolási folyamatok.

Lehetőség szerint angol és/vagy német nyelvismerettel rendelkeznek. Elkészítik a kimenő számlákat, a hozzájuk kapcsolódó teljesítés igazolásokat. Ezen felül ellenőrzik, illetve könyvelésre előkészítik a szükséges dokumentumokat, figyelemmel kísérik a cég likviditását partneri oldalról. Szükség szerint kapcsolatot tartanak a pénzügyi szakmai szervezetekkel, részt vesznek, illetve elkészítik az időszaki beszámolókat. A munkatársakat az alábbi munkakörökben foglalkoztatjuk:

1 fő project manager
2 fő bérszámfejtő

Munkatársaink modern irodai környezetben végezhetik feladataikat. Munkájukhoz minden szükséges technológiai eszköz rendelkezésre fog állni, hiszen beszerzésre kerülnek új laptopok, személyi számítógépek, mobiltelefonok, illetve különböző szoftverek (MS Office, CRM stb.) Pécs belvárosában, frekventált mindenki számára könnyen elérhető, megközelíthető helyen egy igényesen kialakított irodaházban valósítjuk meg projektünket.

Az új munkavállalók mindegyike a cég profiljához kapcsolódó valamennyi klasszikus tevékenységből származó pénzügyi feladatba betekintést nyer, majd azokat önállóan kivitelezni képes. Vevői és beszállítói oldalon is nyomon követi a tranzakciókat a megrendelésektől a teljesítések igazolásán keresztül a számlázásig ill. a kifizetések és a beérkező tételek monitorozásáig. Kapcsolatot tart a partnerek releváns munkakörben dolgozó munkatársaival. Továbbá a cég megbízóitól származó munkaerő-igények kielégítésében vállalnak szerepet.

E tevékenységeknek köszönhetően kollégáink naprakész és egyedülálló munkaerő-piaci tapasztalatra és tudásra tesznek szert.

a projekt befejezési dátuma: 2022.08.31.
projekt azonosító száma: GINOP-5.3.12-19-2020-00110