„Zöldek vagyunk HR-ben?”
Mi a rosszabb? Ha egy hozzánk érkező álláskereső ezt mondja: „Nem bírom tovább. Két hónapja nem aludtam rendesen. A főnök szerint ez az ára a bizalomnak.” Vagy talán az, amikor egy cég a wellbeing program gyümölcsnapjával hirdeti a social media-ban, hogy mennyire fenntartható, holott a munkavállalói fluktuáció az iparági átlag triplája. A fenntarthatóság nem kizárólag […]

